酒店小姐的基本介紹跟工作內容@酒店PT(PART-TIME)@【梁曉尊】自己到底適合哪種類型的店家!

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Google搜尋找到可以信賴的酒店經紀人後,接下來就是約時間當面聊,把妳的需求告訴酒店經紀人,也讓酒店經紀人看看妳的條件適合哪種店家。同時也會依照小姐的不同條件列出10來家酒店名單最後由您自己選擇喜歡理想的工作環境。
酒店的種類很多,光大台北地區分為東區、中山區兩大區塊就有分類便服店、禮服店、制服店、鋼琴酒吧、日式酒店飯局、傳播。洋洋灑灑加總就30幾家酒店每種類型酒店所需要小姐的條件也不同,於是酒店小姐這份工作是競爭的。八大行業酒店小姐成績不理想也是會被裁員的(如:酒店小姐上班收入比白天工作薪資還少…就是酒店業者裁員的對象)。
1: 小姐們如何判斷自己適合在什麼的店呢?誠懇面對自己外型條件吧(外表是可以調整的)這行是以外型取勝!(當然沒有人願意犧牲啊),任何一份工作都有它辛苦的面何況高收入的八大行業。
2: 一週可以上幾天班? 能配合哪個時間打卡上班? 是否有門禁問題?
3: 酒店工作和白天工作一樣!目標是一樣的就是【賺錢】都是要花固定的時間來上班(如:服裝、髮妝、談吐、氣質)把最好的展現出來。上班天數多寡,當然取決於妳的收入。
4: 選擇酒店經紀很重要,小姐放在對的酒店一天可以賺個$5000~$8000不是問題。如果酒店小姐收入不如預期,而店裡生意也不差,妳就要思考是否繼續這份競爭力的環境!應該考慮換店或換跑道,(別等店家開口要妳離職)。

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酒店PT(PART-TIME) 閱讀戰情室:

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酒店應徵:梁小尊–在八大行業上班 “服務”的本質為何??
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酒店小姐的基本介紹跟工作內容@【梁曉尊】教妳如何更換經紀人。

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八大行業酒店小姐更換酒店經紀是市場常有的事。原因:經常酒店經紀承諾酒店小姐的事沒做好,處理事件最後結論讓酒店小姐不滿意,甚至該發薪水時拖拖拉拉還一大多理由遲了3.4天才發放,搞得經紀公司快倒閉似的=-=。最主要更換酒店經紀的因素薪資給酒店小姐的[黑心價格]。

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要更換酒店經紀其實不難 有以下條件:

1.必須和前酒店經紀 沒有任何債務關係

2.可以留在原店家 或休息兩星期再回檔

3.若怕避免尷尬 就選擇換店家

4:最重要各位最常問的(我有合約怎麼辦?),我告訴妳是騙人的。

點擊此右關鍵字>>>酒店合約是一場騙局

揭露黑心酒店經紀手法下圖

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酒店PT(PART-TIME)@【Google搜尋:梁曉尊】擊敗不景氣

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Google搜尋:梁曉尊/梁小尊—常問兼差兼職上班的時段時間?薪資怎麼領?
一般為一星期為一個結算薪水的單位,班別以(週報班)可以上3~5天班 當然天數越多 節數錢越多 收入也跟著水漲船高。
尤其特別族群大學生/上班族選擇酒店兼職  酒店兼差  ,可依照白天課業或工作因素來配合晚間的班別! (1週上1天班 也可以的)
營業時間下午3點~早上6點 這期間上滿6~7個鐘頭 看各家店規定不一 時段都可自選。
以下打卡班次:
下午:3點班、4點班、5點班、6點班   (每個班次往後推7小時,就是妳的上班時間)
晚間:7點班、8點班、9點班   (每個班次往後推7小時,就是妳的上班時間)
薪水計算1週領薪{*十分鐘為1節*}
因公平性原則: 大學生/上班族選擇酒店兼職  酒店兼差 1週上1天班 超值特別專案
1~3天班10分鐘170元
4天班10分鐘180元
5天班以上10分鐘190元

 

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我在酒店上班的日子@【梁曉尊】打工上班前如何調整心態!!!

很多人想到八大行業酒店上班,許多大學生尋求酒店打工以及上班族想兼差卻沒有良好的酒店兼職管道。酒店經紀梁曉尊的部落格提供大家可選擇的管道!女孩們在與酒店經紀梁曉尊用LINE對話或者利用留言版留言時,我們的回答總是簡單且衷懇的。我們成立這個部落格,是想揭開這行制服店禮服店便服店神秘的面紗讓更多人瞭解八大行業的資訊,當然也希望招募到優秀的人員。所以我們的回答絕對是符合妳的期待。

[女孩們要入行酒店上班,請注意以下的重點]

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1.你是否真的下定決心了?!!在這裡上班,有時必須承受些許心理壓力。心理壓力在於..外貌.手腕.應對.決心。絕大部分的女孩只會想到自己本身的立場卻沒有想到消費者的想法。不是每位女孩上班都一定能賺到錢,你決定賺多少,你又能學習多少。取決於妳的”態度”一旦下定決心,請收起無謂的想法,好好學習應該有的工作態度。

2.當你下定決心後,請注意…先約在公共場所(如麥當勞) 對談細節(要求對方提出負面因素 如會扣錢的事項有哪些)最少看三家店的環境(這樣才能知對方能力和自己多方考慮)切記千萬別第一天看環境就馬上工作(要回家多方思考再決定)有部分招募公關的廣告,寫上許多超高的金額利誘。事實上這些金額 真的是看個人努力而有所不同啊。不能說她們是講假的,但是沒有人一開始就能做到(那要很犧牲)

3.注意自己的權益。薪資計算。(檯費的計算,領薪水的日期….諸如此類)店家經營的模式方法。(例如便服店或是禮服店)

~~以上三點你都注意了嗎!~~

~~你真的確定要入行了嗎!~~

這些你都注意到了,你也沒有隨便相信單方面說的話,切記多聽多比較,那麼你可以開始選擇你想去哪家店上班了。

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不敢來酒店上班-酒店打工的原因@【梁曉尊】@網路應徵詐騙(洗腦)手法大公開

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1.Q:酒店工作時規定穿統一的內衣還要統一穿丁字褲

A:這就是騙!

2.Q:網路應徵酒店兼差時,不問我的身高體重,只要是女生!直接和我約面談!

A:這就是騙!

3.Q:網路應徵酒店兼職時,不問我是否未滿18歲!

A:這就是騙!

4.Q:酒店上班可以日保8000~10000 ,甚至宣稱1個月收入30萬

A:這就是騙!

5.Q:酒店打工50萬內借支免利息

A:這就是騙!

6.Q:酒店經紀看店看環境時.只帶我看一家店!

A:這就是騙!

7.Q:酒店經紀應徵行政人員或女服務生(公主)和純帶位領檯!

A:這就是騙!

8.Q:酒店經紀應徵駐店美容美髮師和櫃檯會計.電話祕書.酒促小姐數名

A:這就是騙!

9.Q:酒店經紀免費提供小豪宅居住和每天專車接送!

A:這就是騙!

10.Q:應徵女性經紀助理!

A:這就是騙!

11.Q:直接和我約經紀公司辦公室好嗎?!

A:這就是騙!!

(一定會約妳到所謂的辦公室面試 .而且由二人以上輪番上陣攻克妳的心防.  更會有所謂”大姐姐”當成功案例  .來誘惑妳的價值觀.在私人密閉空間,妳的人身安全在哪裡? 妳的夢想是為了賺錢過好生活.對方的想法卻是如何推妳入火坑.做妳不想做的事.因為他們會蒙蔽事實.現在的妳.還只想聽好聽話嗎?!!找酒店工作已經是出賣尊嚴了.再為了旁人的誘惑而出賣靈魂.將來如何面對自己的心靈深處? 捕獸器上永遠有塊肥肉在誘引獵物.妳會是那隻糊塗的獵物嗎?包糖衣的毒藥才會引誘到急躁的妳!)

12.Q:住宿接送跟監控的差別在哪裡?

A:這就是騙!!

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酒店上班-酒店兼職-兼差如何達成人生的第一桶金@【梁曉尊】寒暑假的時間能去酒店工作嗎?

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台北市知名酒店經紀梁曉尊/梁小尊 (八大行業 解答教室)

暑假期間打工潮即將來臨

大學生了沒只要妳年滿18能適應這八大行業工作的話就可以來試看看(事前了解和心態調整很重要)。

這行業有分很多類型制服店便服店禮服店、鋼琴酒吧、日式酒店、飯局傳播大致上有這幾種   。

至於你適合哪種店家就要依照你的條件能配合的上班時間 (短期工作是允許的,只要一星期前提離職 是不會扣壓任何薪資試做期可以隨時離開,也不會扣壓任何薪資)和理想待遇等….來選擇適合的店家!!但不建議沒目標或是沒負債的女孩進這行~除非你對自己很有自制力~且知道自己在做什麼~。

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我在酒店上班的日子@【梁曉尊】@八大行業酒店觀察家

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酒店工作觀察家梁小尊/梁曉尊
我來說說即將進入歷史的職位(領檯)演化史
十年前領檯職位很盛行,許多條件好的小姐會選擇當領檯
但如今漸漸的被(禮服店)完全所取代。
領檯有分: 制服店領檯 和便服店領檯(都是不脫不秀的)
制服店領檯是必須坐檯才有薪水的,便服店領檯只需要帶位不需要坐檯
當然薪水上有很大的差異 有坐檯的薪水一定會比較高
會去制服店的客人點公關的機率一定是比較大的
所以要做領檯相對的外在條件不能輸給公關!!
再來就是手挽要好 有機會上到檯就必須讓客人留住你。
領檯不需要玩 因為會點領檯的客人也知道領檯只有單純陪酒,上的好一個月領比公關多也不是問題 平均大概十幾萬!!領台一節大約130~140(10分鐘為一節)。便服店的領台因只需帶位 月薪約在3~4萬左右 工作單純但是職缺不多!!要靠關係才能進去!!(如皇親國戚在當總經理等等)
如今現在(禮服店)完全取代了領檯這個角色
1: 禮服店不需要與制服店公關同檯
2: 禮服店所有小姐都一樣一視同人,自我打扮/服裝自由搭配,好與不好各憑本事
3: 禮服店 (不用脫衣/不用秀舞)
4: 禮服店薪資1節10分鐘170元~190元 大幅調漲 因應市場機制
總結:
1.這行就是外表的行業 時常調整自己到最佳狀況 才是面對競爭的不二法門 不怕被其他人比下去^^
2.其實消費者來這 並非要敢玩的女生坐在旁 有時因為要應酬客戶所以來這 他們要的重點是包廂氣氛 熱絡開心最重要,也很多消費者只要酒店小姐在旁倒酒聊心事
3.至於收入多少 當然有基本的先天條件 如:女人外在條件的比例/談吐/氣質/身材 等等
4依照我們的多年經驗 還是取決自己的態度和決心,畢竟這是人的生意 是必須經營的
5.來這行的消費者主力 多為28~45歲左右 因此他們看女人的角度是不同的 因此打扮還是多少花時間去調整喔

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不敢來酒店上班-酒店打工的原因@酒店上班[簽約/合約]是一場騙局!女孩們千萬別受騙。

酒店兼職找梁曉尊%2F梁小尊

有關於酒店工作【簽約/合約】的問題!我梁曉尊做一次總解答讓妳們解決心中的困惑。
1:已現在酒店上班沒有所謂的簽合約/切結書,因為這樣是綁小姐的做法,很不道德…小姐總有一天會離開,強求她留在八大這是不人道的行為】
2:在職人員想更換經紀人酒店不想做了…卻有合約在身怎麼辦~…!?我梁曉尊直接跟你說可以馬上離開了
a :合約內容本身要件要有商營利事業登記編號/還有政府認證核發蓋章】因為這些文件都是要繳稅的….一但登報稅了,您自己想想 妳在職期間這幾年{妳}家人~早就會知道你在八大行業了…..反而家人卻沒發現,每年也都沒有繳稅單更沒有勞健保,因為這份是假合約【法律用語:偽造文書】
b :合約內容常有一段話:幾年以內不能離職/幾年內不能更換經紀人。這番話已經觸犯【法律用語:強制罪】
c :從一開始的違法合約到內容的不人道,甚至離職還又要賠償..。我梁曉尊跟妳說【妳被唬了】
d :重頭到尾觸法的假合約,真的到警察局/法院 {妳}是贏家。
e :我梁曉尊經紀人快十年了…我還沒見過有經紀公司拿著合約去警局敢賭這件事。

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